Reclamações por verbas rescisórias, horas extras, adicionais, assédio moral, acidentes de trabalho, vínculo de emprego e outros.
Rescisão indireta e justa causa
Analisamos situações em que o trabalhador pode romper o contrato sem perder seus direitos ou defender a empresa em casos de demissão por justa causa.
Reintegração ao emprego
Atuamos em casos de demissão irregular, como em estabilidade por acidente, gestação ou representação sindical.
Nosso Compromisso
Cada cliente é único. Oferecemos atendimento personalizado, com total clareza sobre os seus direitos e estratégias para garantir a melhor solução possível.